Randstad-ifo-Personalleiterbefragung
Projektlaufzeit: laufend seit Mai 2007
Bearbeitender Bereich:
Fragestellung und Ziele des Projekts
Das ifo Institut befragt im Auftrag der Randstad Deutschland GmbH & Co. KG vierteljährlich rund 1.000 Entscheidungstragende in deutschen Personalabteilungen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Analyse von Flexibilisierungsinstrumenten, wie etwa der Zeitarbeit. Dabei wird der Frage nachgegangen, welche Rolle solche Mechanismen in unterschiedlichen Bereichen der deutschen Wirtschaft mittel- und langfristig spielen. Zudem werden wechselnde aktuelle Themen beleuchtet, wie unter anderem die Ausbildungssituation oder der Fachkräftemangel.
Methodisches Vorgehen
Um eine für die deutsche Wirtschaft möglichst repräsentative Stichprobe zu erhalten, nehmen deutschlandweit Unternehmen aus dem Verarbeitenden Gewerbe, dem Groß- und Einzelhandel sowie dem Dienstleistungssektor an der Umfrage teil. Ebenso wird darauf geachtet, dass sowohl klein- und mittelständische Unternehmen wie auch Großunternehmen im Panel vertreten sind. Insgesamt werden ca. 1.000 Firmen befragt.
Datenquellen
Primärdatenerhebung.
Publikationen zum Projekt
Pilotstudie zur Erstellung eines Flexibilitätsindex (2006)
